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Strukturierte WORD-Vorlage für Mitarbeitergespräche und Beurteilungen
Ein Mitarbeitergespräch kann manchmal ganz schön herausfordernd sein, oder? Zum Glück gibt es dafür Vorlagen, die dir helfen, den Überblick zu behalten und wichtige Punkte nicht zu vergessen. Diese WORD-Vorlage für Mitarbeitergespräche und Beurteilungen ist genau dafür gemacht.
Was enthält die Vorlage?
- Strukturierte Abschnitte für Gesprächsnotizen
- Möglichkeiten zur Beurteilung von Leistungen
- Platz für Feedback und Zielsetzungen
- Checklisten zur Vorbereitung und Nachbearbeitung des Gesprächs
Warum diese Vorlage verwenden?
Stell dir vor, du gehst in ein Mitarbeitergespräch, ohne genau zu wissen, was du besprechen möchtest. Diese Vorlage hilft dir, die richtigen Fragen zu stellen und das Gespräch in eine produktive Richtung zu lenken. Sie unterstützt dich dabei, klar und strukturiert zu bleiben, was sowohl dir als auch deinem Gesprächspartner zugutekommt.
Mögliche Anwendungsfälle
- Regelmäßige Mitarbeitergespräche: Nutze die Vorlage, um den Fortschritt und die Leistung deiner Mitarbeiter kontinuierlich zu verfolgen.
- Feedback-Sitzungen: Gibt es ein spezielles Projekt oder eine Leistung, die besprochen werden muss? Diese Vorlage bietet den idealen Rahmen.
- Zielvereinbarungen: Setze konkrete, messbare Ziele und halte sie in der Vorlage fest, um den Fortschritt zu überwachen.
Die Nutzung dieser Vorlage kann den Prozess der Mitarbeiterbeurteilung erheblich vereinfachen und verbessern. Sie ermöglicht es dir, professionell und effizient zu arbeiten, während du gleichzeitig die Bindung und Motivation deiner Mitarbeiter stärkst. Ein unverzichtbares Werkzeug für jeden, der in einer Führungsposition tätig ist!
